Sådan finder du arbejdskraftens produktivitet
Video: Deep Focus - Music For Studying, Concentration and Work 2024, Juli
Det vigtigste kriterium for at bedømme et kompetent personale- og økonomisk politik i virksomheden er væksten i arbejdskraftens produktivitet. Væksten i arbejdskraftens produktivitet er at reducere arbejdskraftomkostningerne for arbejdstagere i produktionen af en produktionsenhed.
Brugsanvisning
1
Følgende faktorer har indflydelse på væksten i arbejdsproduktiviteten: - innovative teknologier, der er introduceret i produktionen, nemlig automatisering og computerisering af arbejdsprocessen;
- ændring i produktionsstrukturen
- den rigtige personalepolitik med hensyn til at øge arbejdstagernes motivation.
2
For at finde en stigning eller fald i arbejdsproduktiviteten hos virksomheden er det nødvendigt først at bestemme det fulde outputvolumen i det estimerede tidsrum. Disse data skal anmodes om fra den økonomiske planlægningsafdeling for virksomheden.
3
Beslut om antallet af arbejdstagere, der er ansat i produktionen af en bestemt type produkt. For at gøre dette skal du anmode om oplysninger om det gennemsnitlige antal ansatte i personaleafdelingen.
4
Find derefter arbejdsproduktivitet. For at gøre dette, divideres mængden af produkter, der er produceret over det estimerede tidsrum med det gennemsnitlige antal ansatte, der er ansat i produktionen af disse produkter. Baseret på resultatet kan du indtaste oplysninger om virksomhedens resultater.
5
Find arbejdsproduktivitet ved hjælp af flere metoder. Den første metode er naturlig. Det gælder, hvis organisationen kun beskæftiger sig med produktion af produkter eller tjenester uden deres efterfølgende salg. Den anden metode er arbejdsmetoden, og den bruges hovedsageligt i den ikke-produktive sfære. Og den tredje metode er prisen, målt i rubler. Denne metode er den mest universelle og gælder for forskellige arbejdsområder.
6
Beregningen af arbejdsproduktivitet viser de endelige resultater af virksomhedens økonomiske aktivitet. Væksten i arbejdskraftens produktivitet fører naturligvis til en stigning i overskuddet fra organisationen. At reducere væksten i arbejdsproduktiviteten i slutresultatet kan spille en vigtig rolle i at reducere produktionsvolumen, hvilket igen vil medføre et betydeligt fald i produktion og indkomst.
